Unisender — продуктовая компания, которая помогает бизнесу просто и без заморочек вести коммуникацию со своими клиентами и увеличивать продажи. Наш основной продукт - платформа для создания красивых и эффективных email-рассылок. Помимо этого мы развиваем чат-ботов, автоматические цепочки рассылок и другие каналы коммуникаций с клиентами, например, sms рассылки.

Сайт: Unisender

Категория: Трафик-менеджер

Компания: Unisender

Место работы: Офис

Локация: Москва

Тип занятости: Полная занятость Полный день

Оклад: з/п не указана

Опыт: 3-6 лет

⚙️ Задачи:

Медиапланирование рекламных кампаний;
Оптимизация и выстраивание процессов внутри команды для непрерывной работы рекламных кампаний;
Настройка и запуск рекламных кампаний в источниках трафика;
Закупка рекламы в разных каналах;
Контроль, оптимизация и масштабирование рекламных кампаний;
Увеличение конверсии лендингов, СТА, А/Б тесты;
Делегирование: постановка и контроль выполнения задач связанных с настройкой аналитики рекламных кампаний;
Поиск и тестирование новых гипотез;
Разработка технических заданий для дизайнера и копирайтера;
Анализ поведения аудитории и качества трафика;
Контроль технической интеграции и взаимодействие с разработчиками;
Ведение отчетности по текущим кампаниям, формирование планов и стратегии выполнения ключевых KPI;
Ведение документооборота с подрядчиками.

♻️ О тебе:

Наличие успешных кейсов в продвижении SaaS сервисов и edtech проектов;
Проактивная позиция в достижении поставленных целей;
Желание расти и развиваться, выстраивая процессы и делегируя рутину;
Опыт управления рекламным бюджетом от 500 тыс руб/мес. и взаимодействия с подрядчиками;
Работа с рекламой в VK/Telegram/YouTube/MyTarget;
Опыт ретаргетинга и ремаркетинга;
Продвинутые знания в работе с системами аналитики;
Умеешь нести ответственность за результаты рекламных кампаний, добиваться выполнения KPI;
Понимание воронок продаж, лид-магнитов и прочего.

⚠️ Мы предлагаем:

Работу в аккредитованной IT-компании;
Трудоустройство ТК РФ ( возможно ИП);
Компенсацию медицины, медикаментов, спорта после прохождения испытательного срока;
Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
Комфортный график работы, удаленный формат;
Наличие ресурсов для реализации идей и широкую зону ответственности;
Адекватную команду единомышленников, культуру взаимоуважения и сотрудничества, самостоятельности и осознанности;
Активную корпоративную жизнь: неформальные встречи, настолки, участвуем в тематических конференциях и форумах;
Ценим work-life balance, не приветствуем овертаймы, нет задач “на вчера”;
Мы открыто делимся фидбэком, не боимся прямо говорить о том, что что-то сделано плохо, при условии, что эта критика выражена конструктивно и с уважением к другим;
Поддерживаем развитие каждого. Мы оплачиваем все профильные ивенты, книги и курсы.

ОТКЛИКНУТЬСЯ НА НН